金富礦業(yè)

　　2023屆大學(xué)生入職培訓啟動(dòng)會(huì )

　　2023屆大學(xué)生入職培訓啟動(dòng)會(huì )現場(chǎng)

2月8日上午，2023屆大學(xué)生入職培訓啟動(dòng)會(huì )在金谷學(xué)院組織召開(kāi)。金富礦業(yè)副總經(jīng)理武軍、人力資源部部長(cháng)于仁令、科長(cháng)馬世忠參會(huì )，集團組織人事部副部長(cháng)趙慧受邀參會(huì )。

　　金富礦業(yè)人力資源部部長(cháng)于仁令發(fā)表講話(huà)

會(huì )上，金富礦業(yè)人力資源部部長(cháng)于仁令對新入職大學(xué)生的到來(lái)表示歡迎。她表示：近年來(lái)，是公司實(shí)施戰略規劃轉型發(fā)展的關(guān)鍵時(shí)期，人才是確保企業(yè)快速發(fā)展的第一資源，公司始終不渝地將人才工作擺在重要位置，把人才隊伍的建設和人才的引進(jìn)、培養放在首要位置，尤其是對于大學(xué)生的培養，給予了高度的重視與全力的支持。為幫助新入職大學(xué)生快速適應環(huán)境，融入集體，完成身份和心態(tài)的雙重轉變，金富礦業(yè)為新入職大學(xué)生量身設計了本次培訓。培訓內容涵蓋廣泛，形式多樣，助力大學(xué)生快速成長(cháng)，為未來(lái)職業(yè)生涯發(fā)展筑牢根基。        

　　金富礦業(yè)副總經(jīng)理武軍參會(huì )

集團組織人事部副部長(cháng)趙慧發(fā)表講話(huà)

集團公司組織人事部副部長(cháng)趙慧介紹了集團公司及金富礦業(yè)的基本情況，她表示：2023屆大學(xué)生在校期間所學(xué)習的專(zhuān)業(yè)知識與金富礦業(yè)人才需求十分契合，希望各位大學(xué)生珍惜崗位平臺，發(fā)揮專(zhuān)業(yè)特質(zhì)，盡情施展才華。面對未來(lái)職場(chǎng)，能夠不忘初心，篤行不怠，在金富礦業(yè)新征程上勇當公司發(fā)展先鋒，以青春之名擔當進(jìn)取，用奮斗之路書(shū)寫(xiě)無(wú)悔人生。

　　大學(xué)生代表付家樂(lè )發(fā)表講話(huà)

大學(xué)生代表付家樂(lè )發(fā)表講話(huà)，他說(shuō)道：“加入金富礦業(yè)這樣優(yōu)秀的公司是一種幸運，作為剛畢業(yè)的我們也因此面臨著(zhù)更大的壓力，但我們愿意接受挑戰，愿意在這樣的公司去體會(huì )工作中的苦與甘，挫折與欣慰，與公司共享共擔、砥礪前行，努力將在校所學(xué)發(fā)揮到工作實(shí)踐當中。期待在不久的未來(lái)，我們也能成為獨當一面的人，在公司里有所創(chuàng )新，有所貢獻！”

本次2023屆大學(xué)生將在金谷學(xué)院開(kāi)展為期7天集中培訓，培訓內容涵蓋了企業(yè)文化、公司常規制度、安全知識、生產(chǎn)工藝、機電設備、職業(yè)素養、拓展訓練、參觀(guān)交流等八大模塊，通過(guò)大學(xué)生自主管理、班級及小組之間的評比和監督，提升大學(xué)生主人翁意識，增強大學(xué)生參與熱情，主動(dòng)學(xué)習，最大限度激發(fā)大學(xué)生創(chuàng )新創(chuàng )造活力，快速融入企業(yè)，投身崗位，為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展提供堅實(shí)人才保障。（張光亮）